Faut-il opter pour la promesse d’embauche ?
Nous allons nous attacher ce mois-ci à un sujet qui, bien que très sérieux, manque souvent de considération de la part du futur salarié ou de l’employeur : la promesse d’embauche…
La bonne résolution 2020 : Mettre en place des entretiens annuels d’évaluation
2019 se termine, 2020 commence ! Une nouvelle année (et même une nouvelle décennie) commence bien souvent avec son lot de bonnes résolutions. Et pourquoi pas mettre en place l’entretien annuel…
L’importance du bien-être au travail
Le bien-être au travail est un vaste sujet, dans nos sociétés modernes. Nous ne passons pas une semaine sans entendre les mots « burn-out », « stress au travail », « souffrance lié au chômage »…,…
Vite, trouvez moi un candidat…
Le départ d’un salarié implique souvent une source de stress pour l’entreprise qui entre dans une phase de recrutement. Cette dernière doit donc assurer la continuité de l’activité tout en…